По данным аналитической компании Forrester к 2040 г. количество рабочих мест в Европе сократится примерно на 12 млн. из-за повсеместной автоматизации на предприятиях. Аналитики заявляют, что наибольшему риску подвержены рабочие места, суть которых состоит в выполнении рутинных задач, с которыми с легкостью справятся программируемые роботы.
Тем не менее, по мнению Forrester, это не окажет заметного влияния на рынок труда, потому что в крупнейших экономиках Европы будет на миллионы меньше людей трудоспособного возраста, чем сейчас. Кроме того, сама индустрия автоматизации и революция в зеленой энергетике создадут около девяти млн. новых рабочих мест в экономически развитых странах Европы.
В своем прогнозе касаемо рынка труда на ближайшие 20 лет, в котором были проанализированы Франция, Германия, Италия, Испания и Великобритания, Forrester обнаружила, что больше других автоматизация коснется таких сфер, как общепит, розничная торговля, отдых и туризм.
Forrester заявляет, что важным толчком к автоматизации на предприятиях стала пандемия коронавируса. Руководство компаний со всего мира задумалось над тем, как автоматизировать процессы, ранее выполнявшиеся вручную, и улучшить удаленную работу. Однако пандемия – лишь один из факторов, который будет определять будущее рынка труда в течение следующих двух десятилетий.
Forrester добавляет, что европейские организации имеют веские основания для автоматизации из-за сокращения численности населения трудоспособного возраста в регионе и большого числа низкоквалифицированных рабочих мест, которые можно легко автоматизировать. Впоследствии автоматизация станет неотъемлемой частью того, как европейские правительства и работодатели смотрят на свою конкурентоспособность. Профессии средней квалификации столкнутся с самыми высокими масштабами автоматизации. Речь идет о 38% рабочих мест в Германии, 34% во Франции и 31% в Великобритании. В общей сложности, из-за автоматизации под угрозой находится около 49 млн. рабочих мест в Европе.
В своем отчете Forrester прогнозирует, что к 2040 г. в пяти крупнейших экономиках Европы будет на 30 млн. меньше людей трудоспособного возраста, чем в 2020 г.
Forrester прогнозирует, что европейские компании будут инвестировать в повышение квалификации своих сотрудников, отдавая предпочтение кадрам с такими личными качествами, как высокая обучаемость, стрессоустойчивость и гибкость, чем не славятся роботы. Предполагается, что страны, где промышленность, строительство и сельское хозяйство составляют значительную долю экономики, будут инвестировать в автоматизацию для повышения производительности. Но вместе с тем будут созданы новые рабочие места для поддержки внедрения автоматизации на предприятиях.
Аналитики считают, что автоматизация – это расширение возможностей людей, а не их замена. Она сделает людей более продуктивными и позволит сосредоточится на тех задачах, выполнение которых неподвластно машинам. (3dnews/Машиностроение Украины и мира)